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Des informations RH pour les entrepreneurs !

 
De l'information complémentaire sur mon blog www.rhconseilpme.blogs.com

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Ressources Humaines : de nombreuses notes sur la gestion sociale, des initiatives ou lectures intéressantes, la GPEC, le recrutement, la formation, la communication, la solidarité....

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Qui suis-je ? : Une présentation de l'auteur, DRH à la carte !

Quiz en droit social !

 

Inédit ! C’est arrivé le 10 novembre !

Dunod Editeur présente :

3 000 questions corrigées et commentées à jouer en ligne pour tester ses connaissances en droit social sur http://www.quiz-dcg-dscg.com

 Plate-forme e-learning avec tableau de bord de bord de la progression personnalisé,
 Une grande variété d’interactivité,
 Des indices de résolution, des commentaires de correction détaillés, des actus et des renvois documentaires (livres, sites par question),
 Mode révision, mode challenge : défiez le score de vos amis sur le tirage aléatoire !
 Une équipe d’auteurs-enseignants spécialisés,
 3 offres : Pass numérique, achat unitaire, offre intégrale : un entraînement modulaire et à la carte !
 Enfin des tarifs d’offres pédagogiques et multimédia accessibles à tous !

quiz-dcg-dscg.com : la révision à toute épreuve (et sans stress !)

Une offre complémentaire de la collection de livres d’expertise comptable Expert Sup (Dunod).

Meilleurs voeux pour 2009

   

Je vous souhaite le meilleur tant au niveau personnel que professionnel pour cette nouvelle année.

Merci encore à tous ceux qui me font confiance, tous mes partenaires et clients

Bravo à vous, entrepreneurs de PME et TPE, vous êtes formidables !!!

Modernisation du marché du travail

Des projets de décret qui s'annoncent...

Attendez-vous à de grands changements concernant les thèmes suivants :

• la période d'essai pour les CDI sera plus longue et davantage encadrée par le code du travail
• la création d'un nouveau CDD "de mission" pour les ingénieurs et les cadres, non renouvelable et de 18 à 36 mois avec des clauses spécifiques, un peu comme le CDD sénior qui est tout à fait particulier
• La possibilité d'une rupture d'un commun accord entre l'employeur et le salarié
• Le délai d'ancienneté pour prétendre à l'indemnité de licenciement passerait de 2 à 1 an
• Un cadre juridique plus important sur le portage salarial
• Une obligation d'informer les représentants du personnel des raisons pour lesquelles l'entreprise a fait appel à de l'intérim ou à des CDD
• Une amélioration pour les salariés de l'indemnisation de l'absence maladie
• La consultation du CE sur le plan de formation...

Vous aurez l'évolution de ces projets de loi au fur et à mesure...

Une merveilleuse année 2008 à vous !

Le bilan...

Je pense que 2008 va être une année qui va apporter un lot important de changement au niveau social en France, nous aurons de quoi échanger !

Je profite de ce début d'année pour remercier tous ceux qui m'ont fait part de leurs commentaires enthousiastes concernant mon ouvrage. Cela fait très plaisir et m'a vraiment touché. Je suis ravie d'apprendre que c'est un guide pratique pour un certain nombre de personnes, afin de s'y retrouver dans les méandres de la gestion sociale d'une TPE ou PME !

N'hésitez pas à vous inscrire également sur le blog RH Conseil PME (également gratuit), qui vous apporte des informations complémentaires, toujours pour les employeurs de TPE et PME :

www.rhconseilpme.blogs.com

Par ailleurs, le site va réouvrir cette année, mais je n'en dis pas plus, il y a une surprise avec !

Encore une fois, je vous souhaite le meilleur tant au niveau professionnel que personnel pour les années à venir !

Nathalie Olivier

Conférence au salon des micro-entreprises

La conférence organisée par DUNOD

J'ai passé un très bon moment en votre compagnie lors de ma conférence au salon des micro-entreprises, jeudi dernier et je tiens à vous en remercier

Les questions fusaient, l'ambiance était bienveillante et ce fut un vrai plaisir des vous avoir comme public

Merci à tous les participants enthousiastes et communiquants !

Conférence sur les RH dans les TPE !

Conférence dédiée aux entrepreneurs au salon des micro-entreprises !

Retrouvez-moi jeudi 11 octobre prochain, au Palais des congrès de paris

Salle 252A, de 15H à 16H30

Une dédicace est prévue à l'issue de la conférence

Par ailleurs, je serai sur le salon avec des partenaire partie développement :

Uptimis, stand C28 !

• Cap Action Gestion avec Hervé Karacha et Nathalie Olivier-Bichard
• Uptimis avec Liana Delapierre
• Mycompany avec Jean-Christophe Patat
• JPhD Conseil avec Jean-Philippe Déranlot

Conférence autour de l'ouvrage

Soirée spéciale dédicace !

L’Espace Commerce, Artisanat et Petites entreprises du 20ème arrondissement de Paris oragnise dans ses locaux une manifestation gratuite :

Le Mercredi 23 mai 2007 à 19h30

Nathalie Olivier-Bichard, Diplômée de l’ISG, présente son dernier ouvrage :
«  La boîte à outils RH de l’entrepreneur », paru chez DUNOD

Un document de référence pour toute petite entreprise confrontée au problème du recrutement,
choix du candidat, contrats, gestion des hommes, etc.

La soirée se terminera par un apéritif avec échange de cartes de visite

Lieu : 81, RUE DES VIGNOLES - 75020 PARIS

L’inscription préalable à ces manifestations est obligatoire, le nombre de place est limité. Merci de votre compréhension. 

Pour s'inscrire, contacter Juanita Salino :

• Par mail : juanita.salino@paris.fr
• Par téléphone : 01 53 27 38 65

Un Vade Mecum pour les PME !

  Grâce à une de mes clientes, je me suis aperçue que l'hebdomadaire des Ressources Humaines "Entreprise et Carrières" avait écrit un article sur mon ouvrage.

Je les remercie au passage...

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Les RH en fiches pratiques

  Tel est l'article paru dans le dernier numéro de Chef d'Entreprise magazine.

Merci à ce magazine !

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